Тюменской области

К категории граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в соответствии со ст. Закона РФ “О занятости населения в Российской Федерации” от 19.04.1991 г. (в редакции Федерального Закона от 22.08.2004 г. №122-ФЗ) относятся: ... К категории граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в соответствии со ст. Закона РФ “О занятости населения в Российской Федерации” от 19.04.1991 г. (в редакции Федерального Закона от 22.08.2004 г. №122-ФЗ) относятся: инвалиды; лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы; несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет; лица предпенсионного возраста (за 2 года до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости); беженцы и вынужденные переселенцы; граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей; одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов; граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф; граждане в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущие работу впервые.

На федеральном портале проектов НПА опубликованы проекты приказов: - "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, субъектов малого предпринимательст ... На федеральном портале проектов НПА опубликованы проекты приказов: - "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, субъектов малого предпринимательства (включая работодателей - индивидуальных предпринимателей), которые в соответствии с федеральным законодательством отнесены к микропредприятиям" (ID 02/08/06-22/00128284).

Кассационное определение Первого КСОЮ от 17 мая 2022 г. по делу N 8а-10521/2022

Приказ Минтруда России от 20 апреля 2022 г. N 223н (зарег. в Минюсте 01.06.2022) С 1 сентября 2022 г. до 1 сентября 2028 г. будут действовать новые особенности расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях.

Письмо Минтруда России от 3 июня 2022 г. N 15-2/ООГ-1277 Минтруд разъяснил, что приказы, распоряжения, документы (справки, сводки, информации, доклады) к ним по основной (профильной) деятельности нужно хранить постоянно, а материалы по администрат ... Письмо Минтруда России от 3 июня 2022 г. N 15-2/ООГ-1277 Минтруд разъяснил, что приказы, распоряжения, документы (справки, сводки, информации, доклады) к ним по основной (профильной) деятельности нужно хранить постоянно, а материалы по административно-хозяйственным вопросам - 5 лет.

С 1 июня 2022 года минимальная заработная плата в Тюменской области установлена в размере 15 279 рублей. Что соответствует минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом.

Из-за нарушения норм безопасности при проведении работ на производстве пострадал сотрудник. Работодатель провел расследование несчастного случая и пришел к выводу о том, что со стороны работника имела место грубая неосторожность.

С 1 сентября 2022 г. вступает в силу порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда.

Согласно ст. 214 Трудового кодекса работодатель обязан систематически выявлять опасности и производственные риски. С какой периодичностью их нужно выявлять?

КоАП РФ предусмотрена ответственность за нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах. При этом не имеет значения количество рабочих мест, в отношении которых была проведена указанная пр ... КоАП РФ предусмотрена ответственность за нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах. При этом не имеет значения количество рабочих мест, в отношении которых была проведена указанная процедура. (Письмо Минтруда России от 4 апреля 2022 г. № 15-1/ООГ-735).